Uwe Herberth
CONSULTING / COACHING / SAILING
Der Langsamste, der sein Ziel nicht aus den Augen verliert, geht noch immer schneller, als jener, der ohne Ziel umherirrt.
- Gotthold Ephraim Lessing
Als Menschen brauchen wir Ziele die wir verfolgen - um Sie zu erreichen müssen wir flexibel auf die Gegebenheiten reagieren.
Ich helfe Dir ein klares Bild davon zu entwickeln was Du persönlich oder beruflich willst, und helfe Dir Wege zu finden es zu erreichen.
Das mache ich zu Lande oder zu Wasser. Der Fokus des Coachings an Land ist die Zielearbeit, während am Wasser der Umgang mit dem Unbekannten und die Führung von Teams und die Teambildung im Vordergrund stehen.
Kontaktiere mich gerne und in einem unverbindlichen Gespräch kann ich Dir meine Arbeitsweise und mein Angebot erklären. Lass uns prüfen ob eine gewinnbringende Zusammenarbeit möglich ist.
Führung im Projektmanagement - Seminar unter Segeln
Mehfach im Jahr biete ich ein Seminar unter Segeln an. Fokus des Seminars ist Führung und richtet sich an Führungskräfte, Vorgesetzte, Projetkleiter oder Personen die sich dahin entwickeln wollen.
Im Mittelpunkt des Seminars steht eine einwöchige Praxisphase an Bord eines Segelschiffes, in der das zuvor an Land vermittelte theoretische Wissen angewendet und vertieft wird. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes IPMA Level D Zertifikat oder gleichwertige Erfahrung.
Ein Segeltörn funktioniert wie ein Projekt: klare Ziele, feste Zeit- und Kostenrahmen. Jeder Segeltag bildet ein eigenes Teilprojekt mit Planung am Vorabend, Kickoff am Morgen, Durchführung tagsüber sowie Feedback und Reflektion am Abend. Die Teilnehmenden übernehmen wechselnd die Tagesprojektleitung, planen den Ablauf, stimmen sich mit dem Team ab und setzen den Plan gemeinsam um.
Typische Herausforderungen – etwa wechselnde Wind- und Wetterbedingungen oder vom Trainer gestellte Aufgaben – erfordern schnelles Reagieren, Führungskompetenz und strukturiertes Steuern, um das Tagesziel zu erreichen.
Die räumliche Nähe an Bord fördert realistische und wertvolle Teamdynamiken und bereichert das Lernerlebnis. Der Umgang damit ist ein zentrales Merkmal exzellenter Führung – und genau das vermittelt dieses Seminar.
Wertschätzung
Ein achtsamer und wertschätzender Umgang miteinander und mit sich selbst ist Voraussetzung für die Arbeit an und das Erreichen von Zielen.
Selbstreflexion
Der Weg der Verbesserung, Veränderung und Zielerreichung führt über die Selbst (er) kenntnis.
Flexibilität
Viele Wege führen zu dem Ziel ... wir denken nicht nur Plan A, sondern Plan B und C... und stellen so sicher, dass ungeplante Ereignisse kein Schiffbruch werden.
Ressourcenorientiert
Ziele sind mit einem Plan hinterlegte Wünsche.
Ziele erreichen heißt einen Anfangszustand in einen gewünschten Zielzustand zu überführen.
Dafür sind Ressourcen notwendig - diese identifizieren wir gemeinsam und machen Sie nutzbar für Dich.
Vertraulichkeit
Die Inhalte der Beratung und Coachings unterliegen der Schweigepflicht und werden selbstverständlich vertraulich behandelt.
Methodenkompetenz
ILP - Integrierte Lösungsorientierte Psychologie nach Ralf Stumpf
- Systemisches Coaching
- NLP - Neurolinguistisches Programmieren
- SFBT - Lösungsfokussierte Kurztherapie
Zertifizierungen:
- Master Coach DVNLP
- Master Modelling Coach LNLPT
- Master DVNLP
- Practitioner DVNLP
- Segelschein SSS, Funkschein SRC
- World Sailing Offshore Regulation Appendix G, a, b "Offshore Personal Safety" DHH-2024-47